İşNet oltalama simülasyonu ile kurumlara yeni siber güvenlik hizmeti sunuyor

İşNet, Oltalama Simülasyonu hizmetini duyurdu.

İşNet, kurumların insan odaklı siber saldırılara karşı çalışan farkındalığını ölçmek ve geliştirmek amacıyla Oltalama Simülasyonu hizmetini duyurdu. Gerçek saldırı senaryolarını kontrollü biçimde taklit eden çözüm, çalışan davranışlarını analiz ederek kurumların sosyal mühendislik kaynaklı güvenlik risklerini azaltmasına destek oluyor.

Oltalama simülasyonu çalışan farkındalığını ölçüyor

Dijitalleşmenin hızlanmasıyla birlikte siber saldırılar daha hedefli, daha ikna edici ve daha kişisel hale geliyor. E-posta, SMS, mesajlaşma uygulamaları ve telefon aramaları üzerinden gerçekleştirilen sosyal mühendislik saldırıları, kurumlar için en kritik güvenlik başlıkları arasında yer alıyor.

Saldırganlar; şifre, kart bilgisi, kimlik verisi ve kurumsal erişim bilgilerini ele geçirmek için çoğu zaman doğrudan sistem açıklarından önce çalışan davranışlarını hedef alıyor. Bu nedenle kurumların siber güvenlik stratejisinde teknoloji yatırımları kadar çalışan farkındalığı da belirleyici bir rol üstleniyor.

İşNet’in yeni Oltalama Simülasyonu hizmeti, kurumların çalışan farkındalığını ölçmesini ve güvenlik kültürünü sürdürülebilir biçimde geliştirmesini hedefliyor. Hizmet kapsamında çalışanlara gerçek saldırılara benzeyen kontrollü simülasyonlar gönderiliyor. Böylece çalışanların riskli bağlantılara tıklama, kimlik bilgisi girme, şifre paylaşma veya şüpheli e-postayı raporlama gibi davranışları analiz ediliyor.

Gerçekçi senaryolarla uygulamalı siber güvenlik deneyimi

İşNet, kurumlara özel hazırlanan senaryolarla çalışanlara uygulamalı bir farkındalık deneyimi sunuyor. Kargo bildirimi, fatura bilgilendirmesi, şifre sıfırlama talepleri, insan kaynakları duyuruları ve CEO dolandırıcılığı gibi farklı başlıklarda sektöre özel şablonlar kullanılabiliyor.

Platformun Türkçe ve çok dilli destek sunması, farklı ölçek ve sektörlerdeki kurumlar için esnek simülasyon kurguları oluşturulmasına imkân tanıyor. Bu yapı, güvenlik farkındalığını yalnızca teorik eğitimlerle sınırlı bırakmadan günlük iş akışına daha yakın deneyimlerle destekliyor.

Simülasyon süreçleri boyunca çalışan davranışları gerçek zamanlı analiz ediliyor. Kurumlara sunulan raporlarla tıklama oranları, kimlik bilgisi giriş oranları, şifre paylaşım girişimleri, şüpheli e-posta bildirim oranları ve departman bazlı güvenlik eğilimleri ölçümlenebiliyor. Yönetim ekipleri bu verilerle kurum içindeki güvenlik farkındalığı seviyesini daha net takip edebiliyor.

Regülasyon ve uyum süreçlerine destek sağlıyor

İşNet Oltalama Simülasyonu hizmeti, ISO 27001 ve PCI DSS gibi standartlar ile KVKK kapsamındaki farkındalık ve izleme süreçlerinin sürdürülebilir şekilde yürütülmesine de katkı sağlıyor. Hizmet kapsamında otomatik kampanya yönetimi, detaylı raporlama, analiz altyapısı, departman bazlı ölçümleme ve trend analizleri sunuluyor.

İşNet Genel Müdür Yardımcısı Murat Dereli, siber güvenlikte insan faktörünün farkındalık çalışmalarının yanında operasyonel güvenlik disiplininin ayrılmaz bir parçası olarak ele alınması gerektiğini belirtti. Dereli, kurumların saldırılara karşı dayanıklılığının teknoloji yatırımlarıyla birlikte çalışan davranışlarının ölçülmesi, analiz edilmesi ve sürekli geliştirilmesiyle güçlendiğini ifade etti.

Dereli, Oltalama Simülasyonu hizmetiyle kurumlara ölçülebilir bir test ortamı ve sürdürülebilir güvenlik farkındalığı yapısı sunduklarını aktardı.

İşNet’in Oltalama Simülasyonu hizmeti, siber güvenlikte en hassas noktalardan birinin insan davranışı olduğunu yeniden hatırlatıyor. Kurumlar güvenlik duvarı, uç nokta koruması, tehdit izleme ve erişim yönetimi gibi alanlara yatırım yaparken saldırganlar çoğu zaman en hızlı sonuç alabilecekleri noktaya, yani çalışanların karar anlarına odaklanıyor. Gerçekçi senaryolarla yapılan simülasyonlar, çalışanların baskı, acele, merak veya otorite etkisi altında nasıl tepki verdiğini ölçme imkânı sunuyor. Bu ölçümleme yaklaşımı, siber güvenlik farkındalığını soyut bir eğitim başlığından çıkarıp yönetilebilir, raporlanabilir ve geliştirilebilir bir kurumsal yetkinliğe dönüştürüyor. Özellikle KVKK, ISO 27001 ve PCI DSS gibi uyum başlıklarının ağırlık kazandığı ortamda, insan kaynaklı riskleri düzenli ölçen kurumlar daha güçlü bir güvenlik kültürü inşa edebilir.